Malibu consulting firm
Malibu consulting firm
の特徴
映画ビジネスに特化した
人材育成戦略の提案
対象
新入社員
２８～３５歳の若手社員
３６～４４歳の中堅社員
４５～５０歳の幹部社員
５０歳からのエルダー社員
従業員の仕事への意識を高めて職場の活性化を目的とした人材育成提案
劇場映画配給ビジネスのノウハウのコーチング
キャリアデザイン支援と
人材育成事業
新入社員
興行ビジネス知識・スキルのコーチング
劇場営業ビジネス知識・スキルのコーチング
映画マーケティング知識・スキルのコーチング
配属先へのマッチング資料作成・提案
若手～中堅社員
現在のキャリア習熟度の確認
中長期キャリアプラン確認
自己実現のための自己啓発の有無を確認
キャリアデザイン・リクルーティング支援～転職希望者・各企業のニーズに応じたリクルーティング
